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안녕하세요,
정확한 진단과 명쾌한 방향성으로
확실한 Befroe & After를 약속하는
브랜드 마케팅 전략가 위드선율입니다.
말로만 듣던 강원랜드에 다녀왔어요.
진짜 강원랜드는 아니고
강원랜드 사회공헌센터입니다.
대한민국 카지노의 성지 강원랜드에서
사회공헌재단을 통해
좋은 일을 많이 하고 있다는 거 아셨나요?
사실 저도 이번에 처음 알았거든요.
그만큼 강원랜드 사회공헌재단에서도
이 부분에 대한 문제의식을 가지고 있었죠.
> 좋은 일을 하고 있는데
>
> 왜 관심을 끌지 못할까?
>
> SNS 홍보 서포터즈 역량 강화 교육
>
> \- 카더라가 아닌 진짜 좋은 콘텐츠의 기획 및 운영
강원랜드 사회공헌재단은 이 질문에서
SNS 서포터즈를 기획하고 처음으로 운영하게 되었어요.
그 역사적인 1기가 바로 이번에 만난 분들이죠.
강의 요청을 주신 담당자님과의 요청사항이 명확했어요.
"재단이 하는 다양한 사회공헌 활동을
서포터즈들이 더 효과적으로 알릴 수 있도록
실전형 콘텐츠 교육을 요청드리고 싶어요!"
이 핵심 목표를 토대로
세부적인 요청사항을 수시로 나누며
철저히 강원랜드 사회공헌재단 SNS서포터즈에 맞추어
강의안을 다시 개발했어요.
그래서 탄생한 교육이 바로
전략적인 SNS 콘텐츠 기획 프로세스 라는 제목으로
총 4시간의 이론(트렌드 / 기획 / 콘텐츠 구조화)과
기획, 제작을 함께하는
실습 중심 콘텐츠 워크숍형 교육 을 준비했어요.
> 단순 SNS 사용법이 아닌
>
> 서포터즈가 반드시 적용해야 할
>
> '콘텐츠 전략' 교육
>
> SNS 홍보 서포터즈 역량 강화 교육
>
> \- 카더라가 아닌 진짜 좋은 콘텐츠의 기획 및 운영
이번 교육 대상은
강원랜드 사회공헌재단 SNS 서포터즈 1기 로 뽑힌 분들이었어요.
재단의 다양한 선한 활동을
널리 알리는 것을 넘어
더 많은 사람에게
선한 영향력의 동참을 이끌어내는
SNS의 전략적 활용이 필요해
이 교육이 기획되었어요.
단순히 있는 사실을 정리해 올리는 것이 아닌
의도와 목적이 분명한
전략적 콘텐츠 제작 역량이 요구되는 교육 이었어요.
특히 이번 교육에는
서포터즈 분들 뿐 아니라
강원랜드 사회공헌재단 사무국장님을 비롯해
팀장님 등 내부 직원들까지 교육에 참여했어요.
개인적으로 SNS 를 운영하시는 분도 계셨고
새롭게 운영하시려는 분들도 계셨어요.
거리상의 문제로 오시지 못한 분들은
실시간 온라인으로 참여해
온/오프라인 동시 교육이 이뤄졌습니다.
> 실전 중심 워크북을 통한
>
> 생생한 교육 커리큘럼
>
> SNS 홍보 서포터즈 역량 강화 교육
>
> \- 카더라가 아닌 진짜 좋은 콘텐츠의 기획 및 운영
총 4시간의 교육은 철저히 계산된 커리큘럼을 토대로 이뤄졌어요.
SNS 트렌드 및 플랫폼별 특성의 이해
\- 2025 소비자 SNS 이용 트렌드
\- SNS 플랫폼 특성의 이해
콘텐츠 기획 프로세스와 구조화 전략
\- 효과적인 콘텐츠 구조와 스토리텔링 기법
\- 타겟 페르소나 설정과 콘텐츠 톤&매너
주요 SNS 알고리즘과 노출 전략
\- 블로그/인스타그램/유튜브
알고리즘의 이해와 맞춤 전략
\- 개인 채널 특성에 따른 재단 메시지의 차별화
해당 내용의 이론이 전달되면
그 내용에 맞는 워크북을 통해 정리하며
나만의 기획을 할 수 있도록 매시간 설계했어요.
뿐만 아니라
실제 진행될 신규 홍보 자료를 사전에 받아
교육에 실습으로 녹여내어
해당 콘텐츠를
교육 과정 동안 구조화 하고
나만의 컨셉과 타겟에 맞는
콘텐츠 설계를 만들 수 있도록
꼼꼼하게 준비했습니다.
단순히 알고리즘을 이해하고
콘텐츠 구조를 외우는 것이 아니라
자신의 언어로 콘텐츠를 기획해보는 경험을 하며
구조화된 콘텐츠 기획법을 훈련할 수 있죠.
단순히
강원랜드 사회공헌재단 SNS 서포터즈를 넘어
퍼스널 브랜딩을 강화할 수 있도록
교육이 진행되었어요.
중간 중간 질문도 많이 하시고
더 양질의 콘텐츠 크리에이터이자
SNS 서포터즈로의 도약을 위한
집중력이 저 또한 에너지 넘치게 해 주었습니다.
특히나 서포터즈 활동에 진심인 분들 답게
본인이 운영하는 채널의 노출이나 활성화를 위해
여기 저기에서 들은
알고리즘이나 노출 관련 카더라 이야기들을
많이 물어보셨어요.
그 부분에 대해서도
아주 꼼꼼하게 철저한 팩트에 입각한 답변을 드렸죠.
오리지널 콘텐츠를 생산하는 크리에이터라면
너무 두려워할 필요 없습니다.
세상에 떠도는 카더라의 대부분은
꼼수를 쓰며 제제당하지 않기 위한
얕고도 검증되지 않은
임시 방편인 경우가 많거든요.
> 실용적인 강의 덕분에
>
> 서포터즈분들도
>
> 콘텐츠 제작에 도움이 많이 되었다는
>
> 피드백을 주셨어요!
>
> SNS 홍보 서포터즈 역량 강화 교육
>
> \- 카더라가 아닌 진짜 좋은 콘텐츠의 기획 및 운영
메일로 카카오톡으로
담당자분께서 교육 후기를 전달주셨어요.
무엇보다 좋았던 것이
"서포터즈 분들이 강의가 정말 좋았다!
실제 콘텐츠 제작에 도움이 많이 되었다!" 는
피드백이었어요.
서포터즈 분들을 위해 설계한 교육이
이 교육이 필요한 분들 중심이 되어야 의미가 있잖아요!
사무국장님도 끝까지 교육에 참여하셨는데
너무 도움이 많이 되었다시며
서포터즈를 넘어
강원랜드 사회공헌재단 자체에서도
이번 교육을 토대로
SNS 를 활용한 온라인 브랜딩이
필요하다는 것을
너무 잘 알게 되었다고 하시더라고요.
사실 제가 보기에도 그랬어요.
강원랜드 사회공헌재단의
다양한 활동을 알릴 수 있는 채널이
공식 홈페이지밖에 없는 상황이라
이 부분이 가장 안타까웠거든요.
이제 필요성을 제대로 인식하셨으니
앞으로는 잘 꾸려나가실 일만 있겠죠!
> 집요하게 지켜가는
>
> 콘텐츠 교육의 지향점
>
> SNS 홍보 서포터즈 역량 강화 교육
>
> \- 카더라가 아닌 진짜 좋은 콘텐츠의 기획 및 운영
저는 콘텐츠를
'어떻게' 만드는지 보다
'누구를 위해' '왜' 만드는가에
더 집중합니다.
이 본질을 토대로
재단의 다양한 진심어린 활동이
알아야할 사람들에게
제대로 잘 전달될 수 있도록
참여자 중심의 교육이자
실무에 바로 적용 가능한 교육을 설계했죠.
SNS 콘텐츠는
결국 '관계'와 '신뢰'를
만드는 도구입니다.
관계와 신뢰는
이해와 공감, 지속성에서 시작되고
콘텐츠는
그것을 돕는 구조인 거죠.
선하고 좋은 활동을 하는 기관이라면
적어도 그 활동이 '제대로' 보일 수 있도록
제대로된 콘텐츠 역량을 갖춘
외부 서포터즈 활동과
진정성있게 풀어내는
내부 브랜딩 활동이
조화롭게 이뤄져야한다고 생각합니다.
\- SNS로 브랜딩을 통한 메시지를 알리고 싶은데
콘텐츠 기획이 어려운가요?
\- 사회공헌 활동을 효과적으로 보여주고 싶나요?
\- 실습 중심, 참여자 맞춤 콘텐츠 워크숍이 필요한가요?
그렇다면
위드선율의 콘텐츠 전략 교육을 고려해 보세요.
지금 이 순간에도
우리의 메시지가 제대로 도달하지 못하고
그저 홈페이지 한 구석 게시판에서
묵혀지고 있을지도 모릅니다.
여러분의 분명한 메시지가
원하는 타겟에 제대로 도달할 수 있도록
기획에서 실행까지 함께할게요!
넘쳐나는 정보가 아닌
진심어린 콘텐츠로가 필요합니다.
그 진심을 실현하는 콘텐츠 전략이 필요하다면
언제든지 문의주세요.
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